Wir wollen allen jungen Menschen, die in unseren Einrichtungen betreut werden, Orientierung, Halt und Sicherheit geben. Wir achten den Einzelnen in seiner Würde, unabhängig von persönlichen Lebensumständen und Beeinträchtigungen. Wir gehen in einer wertschätzenden und ressourcenorientierten Grundhaltung auf die von uns betreuten jungen Menschen zu
Stellenausschreibung: Geschäftsführung St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe
Position: Vorstand
Arbeitgeber: St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe
Standort: 74579 Fichtenau
Beschäftigungsart: Vollzeit; unbefristet
Eintrittsdatum: 01.07.2025
Über uns
Die St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe in Fichtenau ist eine etablierte und christlich geprägte Einrichtung, die sich mit großer Leidenschaft und Expertise der ganzheitlichen Betreuung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien widmet.
Durch ein umfassendes Angebot an pädagogischen, therapeutischen und sozialen Hilfen bieten wir jungen Menschen eine sichere Grundlage für eine positive Entwicklung und eine gelungene Integration in die Gesellschaft.
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit Herz und Verstand die Geschäftsführung der St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe übernimmt und damit einen maßgeblichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Einrichtung leistet, zur positiven Entwicklung unserer Gesellschaft beiträgt und unseren Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen hoffnungsvolle Perspektiven eröffnet.
Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Leitung: Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische Ausrichtung und die operative Führung unserer Einrichtung im Einklang mit unserem christlichen Leitbild. Sie gestalten die Vision und Mission von St. Raphael mit und tragen aktiv zur Erreichung unserer langfristigen Ziele bei.
- Personalführung: Sie führen und entwickeln ein engagiertes, interdisziplinäres Team aus Fachkräften. Durch Ihre Führungskompetenz und Ihre wertschätzende Kommunikation motivieren Sie die Mitarbeiter*innen, ihre Potenziale zu entfalten und gemeinsam an den Zielen der Einrichtung zu arbeiten.
- Qualitätsmanagement: Sie stellen sicher, dass unsere Dienstleistungen höchsten Qualitätsstandards entsprechen und entwickeln kontinuierlich Maßnahmen zur Verbesserung der Betreuung und Förderung unserer Klienten.
- Finanzmanagement: Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung, -kontrolle und für die Sicherstellung der finanziellen Stabilität der Einrichtung. Dabei setzen Sie auf transparente und effiziente Prozesse, um unsere Ressourcen optimal einzusetzen.
- Netzwerkpflege: Sie vertreten St. Raphael nach außen und pflegen Beziehungen zu Behörden, Kooperationspartnern und in der Öffentlichkeit. Sie bauen Netzwerke auf, um die Interessen unserer Klienten zu vertreten und die Einrichtungen von St. Raphael weiterzuentwickeln.
- Innovationsmanagement: Sie entwickeln und implementieren neue Konzepte und Projekte, die unsere Angebote erweitern und verbessern. Sie bringen kreative Ideen ein, um innovative Wege zu finden, die Bedürfnisse unserer Klienten besser zu erfüllen.
- Sozialmanagement: Sie setzen Maßnahmen um, die unsere sozialen Dienstleistungen nachhaltig und zukunftsorientiert gestalten. Sie sorgen für eine enge Verknüpfung zwischen den verschiedenen Hilfsangeboten und fördern eine integrative, ganzheitliche Betreuung unserer Klienten.
Ihr Profil
- Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über gute kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise im sozialen Bereich, und haben Erfahrung in der Leitung von Teams und Projekten.
- Kompetenzen: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Führungskompetenz, hervorragendes Organisationsgeschick und starke Kommunikationsfähigkeiten aus.
- Engagement: Sie zeigen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein. Sie sind bereit, sich mit Herzblut für die Ziele und Werte von St. Raphael einzusetzen.
- Kenntnisse: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Sozialmanagement, im Qualitätsmanagement sowie im Umgang mit Finanzierungs- und Budgetierungsprozessen.
- Identifikation: Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild der St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe und bringen eine authentische Begeisterung für eine sinnstiftende Tätigkeit im sozialen Bereich mit.
Wir bieten
- Sinnstiftende Tätigkeit: Sie haben die Möglichkeit, eine bedeutende Rolle in der Entwicklung und Gestaltung eines wichtigen sozialen Angebots zu übernehmen. Ihre Arbeit leistet einen wertvollen Beitrag zur positiven Entwicklung von Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien.
- Verantwortungsvolle Position: Eine anspruchsvolle und vielseitige Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und der Chance, die Zukunft der Einrichtung aktiv mitzugestalten.
- Professionelles Umfeld: Sie arbeiten in einem engagierten Team in einer wertschätzenden und offenen Arbeitsatmosphäre. Ihre Einarbeitung ist sichergestellt.
- Weiterbildung: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Vergütung: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) in einem unbefristeten Anstellungsverhältnis.
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge in der KZVK. Privat nutzbares Dienstfahrzeug.
Bewerbung
Wenn Sie sich für die gesellschaftlich relevante Aufgabe zum Wohl der jungen Generation begeistern können und die Zukunft der St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis 28.10.2024 an
Kontaktperson:
Vorstand Stefan Reuter persönlich
St. Raphael Kinder- und Jugendhilfe
Marktstraße 2
74579 Fichtenau
s.reuter@straphael.de
07962 71284 – 18